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Jul 01, 2021 admin Economía, Más Industria 0
Organizada por Estados Unidos y realizada por videoconferencia, en la reunión las partes discutieron temas como la implementación de la reforma laboral en México, el requerimiento del Acuerdo para prohibir importación de mercancías producto del trabajo forzoso, políticas clave para los trabajadores migrantes y áreas para la cooperación continua y futura.
Redacción/Vanguardia Industrial
CIUDAD DE MÉXICO (01/07/2021).- Prácticamente a un año de la entrada en vigor del Tratado entre México, Estados Unidos y Canadá (T-MEC), se realizó bajo la organización de Estados Unidos y a través de videoconferencia, la primera reunión del Consejo Laboral del T-MEC, en el que las partes expresaron su intención de realizar una implementación efectiva de los compromisos del Capítulo Laboral, informó la Secretaría de Economía (SE) de México.
A través de un comunicado la dependencia señaló que “el Consejo discutió los mecanismos, instituciones y procedimientos internos que cada Parte está empleando para avanzar en el cumplimiento de las disposiciones del Capítulo Laboral”.
Asimismo, afirmó que “el Consejo discutió a profundidad sobre varios temas, entre ellos: (1) la implementación en curso de la reciente e histórica reforma a la legislación laboral de México; (2) el requerimiento del Acuerdo para que cada Parte prohíba la importación de mercancías a su territorio procedentes de otras fuentes producidas en su totalidad o en parte por trabajo forzoso u obligatorio; (3) políticas laborales clave para los trabajadores migrantes; y (4) áreas para la cooperación continua y futura, y el desarrollo de capacidades técnicas”.
Sin dar detalles acerca de lo que se dijo sobre estos temas en el encuentro, la SE dijo que
las Partes expresaron su fuerte deseo de seguir colaborando en los temas referidos en el Capítulo Laboral.
Luego de especificar que Estados Unidos estuvo representado en la reunión por la subsecretaria adjunta de Asuntos Internacionales del Departamento del Trabajo, Thea Lee y el representante comercial adjunto interino para Asuntos Laborales de la Oficina del Representante Comercial, Joshua Kagan, anfitriones del evento, la dependencia federal mexicana informó que por la tarde “se llevó a cabo una sesión pública del Consejo”.
Explicó que “el Consejo brindó una oportunidad para que los trabajadores, empleadores, organizaciones de la sociedad civil y el público en general discutieran asuntos relacionados con la implementación del Capítulo Laboral del T-MEC”.
Las partes participantes en la reunión –presididas por parte de Canadá por el director general de Asuntos Laborales Internacionales e Intergubernamentales, del Ministerio de Empleo y Desarrollo Social, Rakesh Patry, y el director de Política Comercial de América del Norte, del Ministerio de Asuntos Globales, Andrew McCracken; y por parte de México, por el jefe de la Unidad de Política Laboral y Relaciones Institucionales de la Secretaría del Trabajo y Previsión Social, Alejandro Encinas Nájera, y el director general de Disciplinas de Comercio Internacional de la Secretaría de Economía, Sr. Ricardo Aranda Girard— “destacaron el valor de la sesión pública para mejorar la transparencia y facilitar el intercambio de información con el público sobre la implementación de las obligaciones del Capítulo Laboral”.
Cabe destacar que de conformidad con el Artículo 23.14 del T-MEC, el Consejo podrá considerar cualquier asunto dentro del ámbito de aplicación del Capítulo Laboral y realizar otras funciones que las Partes podrán decidir.
Organizada por Estados Unidos y realizada por videoconferencia, en la reunión las partes discutieron temas como la implementación de la reforma laboral en México, el requerimiento del Acuerdo para prohibir importación de mercancías producto del trabajo forzoso, políticas clave para los trabajadores migrantes y áreas para la cooperación continua y futura.
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